年齡要求：16～35周歲，具有真實有效身份證件；文化程度：初中或以上文化程度，男女不限；視力：矯正視力1.0以上；其他：五官端正，遵紀(jì)守法，工作責(zé)任心強，能吃苦耐勞。
二、薪資福利
1．薪資及個人發(fā)展
t 試用期1—3個月,試用期工資1500元左右(包括加班費、伙食補貼、全勤獎等其它補貼)，轉(zhuǎn)正后1600元；
t 根據(jù)員工工作能力及表現(xiàn)，可提拔為基層管理干部、技術(shù)員、技師等，工資可相應(yīng)調(diào)整為1700～2500元；
t 工資也可選擇計件，標(biāo)準(zhǔn)不低于計時工資標(biāo)準(zhǔn)。
2．福利
t 員工試用期轉(zhuǎn)正后，公司為其繳納相關(guān)社會保險 ；
t 每逢傳統(tǒng)節(jié)假日公司會發(fā)放相應(yīng)的慰問品或加餐 ；
t 工作滿一年的員工都可以享受工齡補貼 ；
t 為感謝員工一年來對公司的貢獻，春節(jié)公司舉行團拜會 ，員工可參與抽獎；
t 公司設(shè)立月度和年度優(yōu)秀員工獎，年度優(yōu)秀員工除了獲得一定的物質(zhì)及現(xiàn)金 獎勵外，還可參加公司每年組織的免費旅游 活動（旅游五天左右）；
t 年休假10—15天，年終公司為員工代訂返鄉(xiāng)火車票及部分區(qū)域汽車包車。
3．住宿 6—8人標(biāo)準(zhǔn)間，配有閉路電視、電扇，獨立衛(wèi)生間等，一年四季有熱水供應(yīng)。
為了使您生活的更加舒心，只收取您1元/天的物業(yè)管理費，水電費用平攤。
4．飲食：公司有內(nèi)部食堂，一日供應(yīng)三餐。
5．安全：工業(yè)園區(qū)設(shè)有全方位電子監(jiān)控系統(tǒng)，安保人員 24小時值班 并定點巡邏。
6．醫(yī)療：公司設(shè)有醫(yī)務(wù)室，員工看病只需支付 基本醫(yī)藥費 。
7．工資發(fā)放：每月25日準(zhǔn)時發(fā)放上月工資。
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